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个人安全防护知识培训,员工安全知识培训内容有哪些

来源:整理 时间:2023-05-10 18:49:24 编辑:挖葱教案 手机版

1,员工安全知识培训内容有哪些

)认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任;(2)精心作业施工,严格执行安全操作规程和劳动纪律,做好各项记录,交接班必须交接安全情况;(3)正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌牙状态,如发生事故,要正确处理,及时、如实向上级报告,并保护现场;(4)正确操作,精心维护设备,做好文明生产;(5)上岗前必须按规定着装,戴好安全帽等个人劳动防护用品;(6)积极参加安全活动;(7)有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。员工在安全生产方面的权利和义务权利:1、享受工伤保险和伤亡求偿权2、危险因素和应急措施的知情权3、安全管理的批评检控权4、拒绝违章指挥、强令冒险作业权5、紧急情况下的停止作业和紧急撤离权义务:1、遵章守规,服从管理的义务2、佩戴和使用劳动防护用品的义务3、接受培训,掌握安全生产技能的义务4、发现事故隐患及时报告的义务

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2,人身安全知识培训内容

企业安全培训内容第一部分安全知识概论第二部分公司安全生产规章制度一、企业安全教育的目标:总的目标是提高人的安全素质。这要通过强化安全意识、发展安全能力、增长安全知识、提高安全技能等来实现。二、企业安全教育的对象;法人代表及其他决策者们(董事长、总经理、总监、经理)、各级管理者(中层及基层管理干部)、安全专业人员、企业职工和家属。对不同的教育对象有着不同的教育目的:1对各级领导要求重点掌握安全认识和安全决策技术;2对安全专业人员要求重点掌握安全科学技术;3对企业职工要求重点掌握安全态度、安全技术知识和技能;4对企业职工要求重点了解职工的工作性质、工作规律和相关的安全知识。三、安全教育培训的内容:安全常识和安全技能、安全政策和安全法规、安全标准和安全技术、安全科学理论等。在企业通常分为:1决策层安全教育培训:要求懂得方针政策、安全法规和有关技术法规、标准。懂得安全法规是了解违反安全生产法规应受到治安处罚或行政处罚,应承担民事责任、行政责任或刑事责任;在什么情况构成重大责任事故罪。安全生产的技术法规包括:安全生产的管理标准、机具和生产工艺的安全卫生标准、防护用品标准等。2决策层安全教育培训目标:树立安全第一、预防为主、以人为本、安全能减损更能增值的安全生产观。3管理层安全教育培训:中层干部应懂得相应的安全技术知识。具有企业安全管理、机械安全、电气安全、防火防爆、工业卫生、劳动保护、环境保护

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3,关于个人防护安全的知识

关于个人防护安全的知识 关于个人防护安全的知识,随着社会的发展,在日常生活中,其实隐藏了很多危险,都是意料不到的意外,下面我整理了关于个人防护安全的知识,欢迎大家借鉴和参考,希望能够帮助大家。 关于个人防护安全的知识1 职业卫生防治知识-----防护设施与个人防护用品 个人防护用品有哪些?如何识别防护用品的质量? 个人使用的职业病防护用品是指劳动者在职业活动中个人随身穿(佩、戴的特殊用品,这些用品能消除或减轻职业病危害因素对劳动者健康的影响,如防护帽、防护服、防护手套、防护眼镜、护耳器、呼吸保护器和皮肤防护用品等。劳动者要注意检查这些个人防护用品有没有生产许可证、安全鉴定证和产品合格证,具有三证的用品才能放心使用。 不超标的工作场所仍然有必要佩戴个人防护用品吗? 我国现行的工作场所职业病危害因素检测大多是短时间的检测,最常用的就是15分钟检测,短时间检测有一定风险,它不能代表整个工作时间内危害因素的浓度或强度。因此,即使符合国家职业卫生标准,但由于毒物浓度的波动,某个时间段仍然有可能超过国家职业卫生标准,造成人体损害;另外每个人对毒物的易感性不同,有些人容易中毒,有些人不易中毒;尤其是女性,不同的生理状况对毒物的敏感性不同,比如怀孕3个月前,胎儿正处于器官形成期,这个时候接触某些毒物,容易导致畸形。 因此,即使在不超标的环境下,仍有必要佩戴个人防护用品当然,如果工作场所的毒物浓度非常低,离国家容许浓度非常远,没有明确的致癌致畸致突作用,不是诱发过敏反应的毒物,不是敏感人群,就可不使用个人防护用品。 护耳器有哪些? 噪声作业环境在采取噪声防护设施后,工作场所噪声仍不能达到标准要求时,劳动者应佩戴适宜的个人防护用品,如耳塞、耳罩、防声棉等,否则可能会导致噪声性耳聋。棉花的隔声量为5~10dB,柱形耳塞的隔声量为20~30 dB,如果工作场所噪声量超标量不是很大的情况下,可以采样这些护耳器。 几种常见护耳器隔声量见下表: 选择护耳器应注意哪些事项? 1、选择前,应先委托有检测资质的职业病防治机构进行工作场所噪声评估,以确定噪声水平及噪声的.频率特性。 2、了解用品的减音能力,选择合适的护耳器。NRR是反映减音能力的指标,假设某工作场所的噪声水 平为100dB,而某护耳器的NRR值为20,则表示在正确佩戴该护耳器后,佩戴者的噪声暴露水平估计可降到80dB。 3、不应盲目选择减音能力最大的护耳器,过大的减音能力可能会带来负面影响,例如妨碍佩带者收听警告信号或与其他人谈话沟通,增加不必要的成本。 4、单凭NRR值未必能协助使用者选取最合适的护耳器,应同时考虑该护耳器在不同声频的减音能力。 5、如劳动者须经常在听觉保护区出入,可选择附有绳带的耳塞,方便佩带者戴上或取下。 6、一般而言,耳罩的减音能力较耳塞的减音能力强。不过,由于佩戴眼镜会令某些耳罩不能紧贴而有空隙,影响效果。此外,耳罩如果夹得太紧,会令佩带者感觉不适而不愿使用。因此,有时候耳塞也是很好的选择。 7、在必须佩戴耳罩才能有效隔声的情况下,由于耳罩可能会妨碍其他个人防护用品如安全帽,可选择整合式的安全帽式耳罩。 8、在粉尘工作环境中,应选择一次性的耳塞或可更换软垫的耳罩。 关于个人防护安全的知识2 个人防护用品(PPE)属于被动的防护措施,在任何情况下都应当首先采取先进生产工艺,做好工程防护,从而主动预防职业病;在防护设施不能够完全消除职业危害因素的情况下,才考虑为劳动者配备合适的个人防护用品。 个人防护用品使用注意事项 ★ 要正确选择PPE。企业应针对防护要求,正确选择性能符合要求的用品,绝不能选错或将就使用,特别是绝不能以过滤式呼吸防护器代替隔离式呼吸防护器,以防止发生事故。 ★ 加强使用意识,进行培训与训练。企业应利用各种途径,如培训班、宣传册、车间板报和标语等,对使用PPE者加强教育,使其充分了解使用的目的和意义,反复训练,熟练掌握使用方法。 ★ 对于结构和使用方法较为复杂的用品,如呼吸防护器,宜反复进行训练,做到能迅速正确地戴上、卸下和使用,并逐渐习惯呼吸防护器的阻力。 ★ 使用PPE前,必须严格检查,损坏或磨损严重的必须及时更换。用于紧急救灾时的呼吸防护器,更要定期严格检查,妥善存放,便于及时取用。 PPE的维护 企业内应有专人负责管理分发、收集和维护保养PPE。这样不仅可以延长PPE的使用期限,更重要的是能保证其防护效果。耳罩、口罩、面具等用后应以肥皂清水洗净,并以药液消毒、晾干。过滤式呼吸防护器的滤料要按时更换,药罐在不用时应将通路封塞,以防失效。污染的工作服,用后应立即集中处理洗涤。 关于个人防护安全的知识3 逃跑 对于我们来说,逃跑是遇到危险的时候一种最好的方式,特别是男士不经常使用逃跑来躲避危险。我们每时每刻的生活中需要面对那些脾气暴躁以及有心理疾病的人。有些时候,当人在极度愤怒时,会把你当出气筒。考虑到这一点,当面对着一个气势汹汹找茬的人时,你应该冷静,如果可以或者有必要可以选择离开或者逃跑。正所谓“三十六计,走为上计” 观察周围的环境 不管你是在像自己家这种私人环境或者是在公共场所,一直寻找自己所在的最佳的逃生路线。除此之外,当你遇到威胁无法找到逃生的出口,记下任何可以让你躲藏的地方。最后,观察附近的环境,看是否可以找到一些能用来正当防卫的物品。 让自己远离危险 如果自己身处在公共场所,并且有打架斗殴的事情发生, 应该立即离开。不要因为自己好奇想知道正在发生什么,而接近危险。 简单地说,就是尽可能要使自己远离暴力和混乱。不久前, 我和一群朋友在一个酒吧, 当时在跳舞的楼层发生打砸事件。场面很混乱, 最后我和我的朋友, 从另一侧门逃了出来, 后来知道发生了踩踏事件, 很多人都受了伤。 携带防卫工具 在法律上对携带防卫工具可能有所限制, 不过现在的法律还是允许携带用于正当防卫的MACE梅西喷雾和喷椒器。 请注意, 这些东西只能在你遇到威胁的一秒钟内才能使用和有效。 对了, 如果不能正确使用,也有肯能自己不小心喷到自己,使自己暂时一段时间失明。 如果你经常一个人在夜间行走,或者需要路过无人居住的地方, 那最好还是携带多个喷椒器。 如果使用得当, 可以让你遇到攻击时,能有几分钟的时间逃跑。 千万不要去参与打架 千万不要去干涉其他人的打架。我们很少有人能够袖手旁观,看着别人被欺负或殴打,而且往往是本能促使我们去劝架,并试着救助一个人。不过, 这种本能有时候可能给你带来麻烦。请不要觉得自己内疚。 相反,在某种情况下,你应该冷静并理智的处理, 最好是拨打110叫警察来协调,并配合好警察的调查取证。

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